Guida alla copertura sanitaria

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Jul 25, 2023

Guida alla copertura sanitaria

Español Ammalarsi può essere costoso. Anche le malattie e gli infortuni minori possono costare migliaia di dollari per la diagnosi e il trattamento. Le malattie gravi possono costare molto di più. La copertura sanitaria ti aiuta

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Ammalarsi può essere costoso. Anche le malattie e gli infortuni minori possono costare migliaia di dollari per la diagnosi e il trattamento. Le malattie gravi possono costare molto di più. La copertura sanitaria ti aiuta a ricevere le cure di cui hai bisogno e protegge finanziariamente te e la tua famiglia in caso di malattia o infortunio.

Puoi farlo attraverso:

L'assicurazione che ottieni attraverso il tuo lavoro o un'associazione è chiamata assicurazione di gruppo. Devi essere un membro del gruppo per ottenere la copertura. La maggior parte delle persone ottiene l’assicurazione sanitaria attraverso il proprio lavoro, ma non tutti i datori di lavoro la offrono.

L'assicurazione acquistata direttamente da un'azienda o dal mercato è chiamata assicurazione individuale perché è venduta a individui, non a un gruppo. Per gli elenchi delle aziende e delle organizzazioni di mantenimento della salute (HMO) che vendono assicurazioni sanitarie individuali in Texas, visita la pagina Aziende che vendono piani sanitari sul nostro sito web.

Per acquistare tramite il marketplace, visitare HealthCare.gov o chiamare il numero 800-318-2596.

È necessario soddisfare i requisiti di idoneità per i programmi di assistenza sanitaria governativi. Per ulteriori informazioni sui programmi governativi, visitare Benefits.gov.

Per saperne di più: Assicurazione sanitaria: 5 cose che potresti non sapere | Guarda: improvvisamente hai bisogno di un'assicurazione sanitaria?

Puoi aggiungere la tua famiglia a un piano sanitario aziendale. Se acquisti da una compagnia assicurativa o dal marketplace, puoi acquistare un piano che copre anche la tua famiglia.

Puoi mantenere i tuoi figli a carico nel tuo piano fino al compimento dei 26 anni. Non devono vivere a casa, essere iscritti a scuola o essere dichiarati a carico nella dichiarazione dei redditi. Puoi mantenere i figli sposati nel tuo piano, ma non puoi aggiungervi i loro coniugi o figli.

Se hai nipoti a carico, puoi mantenerli nel tuo piano fino al compimento dei 25 anni.

Il periodo di iscrizione aperto per il marketplace e i piani individuali va dal 1 novembre al 15 dicembre di ogni anno. Puoi acquistare in altri periodi solo se perdi la copertura o cambi vita. I cambiamenti nella vita includono cose come sposarsi o divorziare, avere un bambino o adottare un bambino.

Puoi iscriverti a un piano sanitario lavorativo quando sei assunto per la prima volta o hai un cambiamento importante nella tua vita. Hai 31 giorni per decidere se vuoi aderire al piano. Potrebbe essere necessario attendere fino a 90 giorni prima che la copertura inizi. Se ti unisci al tuo piano di lavoro, devi attendere fino al successivo periodo di iscrizione aperta se decidi di abbandonare o modificare la copertura. Il periodo di iscrizione aperta per i piani di lavoro potrebbe essere diverso dal periodo di mercato.

Le compagnie di assicurazione devono vendere a chiunque faccia domanda durante il periodo di iscrizione aperto. Non possono negarti la copertura o addebitarti costi aggiuntivi a causa di una condizione o disabilità preesistente.

Il costo dipende dalle circostanze. Dovrai pagare i premi e parte del costo delle tue cure. Un premio è una tariffa mensile da pagare per avere la copertura. Per decidere il premio, le compagnie assicurative prenderanno in considerazione:

Potrebbero non prendere in considerazione il tuo genere o i fattori di salute, inclusa la tua storia medica o se hai una disabilità.

I premi per i piani individuali sono bloccati per un anno. Le tariffe di solito aumentano quando il piano viene rinnovato per riflettere la tua età e i costi sanitari più elevati. La legge federale impone alle aziende di giustificare aumenti tariffari del 10% o più. Per ulteriori informazioni, visitare la pagina di revisione delle tariffe di HealthCare.gov.

Se stipulate un'assicurazione sanitaria sul lavoro, la compagnia assicurativa baserà i premi sull'intero gruppo. Potrebbe essere necessario pagare di più se usi il tabacco. Il tuo datore di lavoro potrebbe pagare tutti o alcuni dei tuoi premi. Se includi la tua famiglia nel tuo piano sanitario, il tuo datore di lavoro di solito non pagherà i premi.

I crediti d'imposta sono importi detratti da ciò che devi in ​​tasse. Potete utilizzare questo risparmio per pagare i premi della vostra cassa malati. Per ottenere un credito d'imposta, è necessario acquistare tramite il mercato federale. Il tuo reddito deve essere compreso tra il 100% e il 400% del livello di povertà federale.

Non puoi ottenere un credito d'imposta se il tuo datore di lavoro offre un'assicurazione sanitaria a prezzi accessibili o se il tuo reddito è inferiore al livello di povertà.